Date of Publication

6-30-2025

Document Type

Dissertation

Degree Name

Doctor of Philosophy in Development Studies

Subject Categories

Development Studies | Growth and Development

College

College of Liberal Arts

Department/Unit

Political Science

Thesis Advisor

Francisco A. Magno

Defense Panel Chair

Sherwin E. Ona

Defense Panel Member

Eric Vincent Batalla
Ronald Holmes
Luz Suplico Jeong
Alma Salvador

Abstract (English)

This study explores the relationship between institutional quality and corporate social responsibility (CSR) practices within the electronics manufacturing industry (EMI) in the Philippines, focusing on firms operating in the First Philippine Industrial Park (FPIP) in Batangas. Drawing on institutional theory, the research investigates how dimensions of institutional quality—such as regulatory effectiveness, enforcement capacity, and normative pressures—influence CSR strategies and implementation. Using a qualitative multiple-case study design, the study analyzes data collected from interviews, company documents, and industry reports across three firms with varying levels of CSR engagement. The findings reveal significant variation in CSR practices despite shared regulatory environments, highlighting the roles of organizational motivations, strategic orientation, and stakeholder influence. The study identifies three interrelated forces shaping CSR behavior: interdependent movement, independent action, and oversight practice. These findings contribute to institutional theory by demonstrating how firms in semi-regulated environments use CSR not only as a tool for compliance but also as a mechanism for institutional adaptation and moral entrepreneurship. The research offers practical insights for policymakers, industrial park administrators, and corporate leaders seeking to strengthen governance and promote sustainable development through CSR in emerging economies.

Abstract Format

html

Abstract (Filipino)

Sinusuri ng pag-aaral na ito ang ugnayan sa pagitan ng kalidad ng mga institusyon at mga gawi ng corporate social responsibility (CSR) sa loob ng industriya ng pagmamanupaktura ng electronics (electronics manufacturing industry o EMI) sa Pilipinas, na nakatuon sa mga kumpanyang nagpapatakbo sa First Philippine Industrial Park (FPIP) sa Batangas. Batay sa teoryang institusyonal, sinisiyasat ng pananaliksik kung paano naiimpluwensiyahan ng mga dimensyon ng kalidad ng institusyon—gaya ng pagiging epektibo ng regulasyon, kakayahan sa pagpapatupad, at mga normatibong presyur—ang mga estratehiya at implementasyon ng CSR. Gamit ang kwalitatibong multiple-case study na disenyo, sinusuri ng pag-aaral ang mga datos na nakalap mula sa mga panayam, dokumento ng kumpanya, at mga ulat ng industriya mula sa tatlong kumpanya na may magkakaibang antas ng pakikilahok sa CSR. Ipinapakita ng mga natuklasan na may malaking pagkakaiba-iba sa mga gawi ng CSR sa kabila ng magkakatulad na kapaligirang regulatibo, na nagbibigay-diin sa mga papel ng motibasyon ng organisasyon, estratehikong oryentasyon, at impluwensiya ng mga stakeholder. Tinutukoy ng pag-aaral ang tatlong magkakaugnay na puwersang humuhubog sa pag-uugali ng CSR: magkakaugnay na pagkilos (interdependent movement), malayang pagkilos (independent action), at praktika ng pangangasiwa o pagbabantay (oversight practice). Ang mga natuklasang ito ay nag-aambag sa teoryang institusyonal sa pamamagitan ng pagpapakita kung paano ginagamit ng mga kumpanya sa mga bahagyang niregulang kapaligiran ang CSR hindi lamang bilang kasangkapan para sa pagsunod, kundi bilang mekanismo rin ng institusyonal na pag-angkop at moral na entrepreneurship. Nagbibigay ang pananaliksik ng mahahalagang praktikal na pananaw para sa mga gumagawa ng patakaran, mga administrador ng industrial park, at mga pinuno ng korporasyon na naglalayong palakasin ang pamamahala at isulong ang napapanatiling kaunlaran sa pamamagitan ng CSR sa mga umuusbong na ekonomiya.

Abstract Format

html

Language

English

Format

Electronic

Electronic File Format

MS WORD

Upload Full Text

wf_yes

Embargo Period

12-26-2025

Share

COinS